Все
Математика
Алгебра
Геометрия
Литература
Русский язык
Истоки
Краеведение
Французский язык
Литературное чтение
Астрономия
Природоведение
Родной край
Немецкий язык
Технология
Физика
Английский язык
Обществознание
Химия
Биология
История
О`zbek tili
Окружающий мир
Естествознание
География
Украинский язык
Информатика
Украинская литература
Казахский язык
Физкультура и спорт
Экономика
Музыка
Право
Белорусский язык
МХК
Кубановедение
ОБЖ
Психология
Кыргыз тили
Другие предметы
Показать все предметы
Рехина
16.11.2023, 14:33
Экономика
71. При планировании рабочих мест прежде всего учитывается
a.    рациональное пространственное размещение средств труда
b.    рациональное размещение работников
c.    рациональное распределение факторов производства
d.    верно a, b (*ответ*)
e.    верно b, c
72. Аккордная система оплаты труда характеризуется
a.    наращиванием количества изготавливаемой (обрабатываемой) продукции
b.    улучшением качества продукции
c.    экономией времени при исполнении задания
d.    ростом производительности труда
e.    верно a, b
f.    верно c, d (*ответ*)
73. Тарифные сетки являются инструментом дифференциации размеров оплаты труда в зависимости от его
a.    сложности
b.    квалификации работника
c.    профессии
d.    опыта работы
e.    верно a, b (*ответ*)
f.    верно c, d
74. Присвоение тарифных разрядов рабочим осуществляется
a.    руководством предприятия
b.    профсоюзом
c.    тарифно-квалификационными комиссиями (*ответ*)
d.    центрами по подготовке специалистов
75. В явочный состав работников предприятия входят
a.    постоянные работники
b.    временные работники
c.    сезонные работники
d.    работники, которые в течение суток фактически являются на работу (*ответ*)
e.    верно a, b, d
f.    верноa, b, c, d
76. Нормированное задание для работников устанавливает
a.    необходимое количество ресурсов для выполнения работ (услуг)
b.    необходимый объем работ
c.    необходимый ассортимент работ
d.    сроки выполнения работ (услуг)
e.    верно a, b, c
f.    верно b, c, d (*ответ*)
77. За высокую квалификацию и профессиональное мастерство работникам предприятия могут быть выплачены
a.    компенсационные выплаты
b.    стимулирующие выплаты (*ответ*)
c.    направляющие выплаты
d.    репродукционные выплаты
78. Удельный вес потерь рабочего времени в фонде рабочего времени представляет собой
a.    отношение суммы неявок с разрешения администрации, простоев и прогулов к фонду рабочего времени в человеко-днях (*ответ*)
b.    отношение суммы прогулов к фонду рабочего времени в человеко-днях
c.    отношение суммы простоев и прогулов к фонду рабочего времени в человеко-днях
79.  В основе бестарифной системы оплаты труда лежит
a.    устная договоренность между работодателем и работником
b.    оплата труда «в конверте»
c.    долевое распределение заработанных коллективом средств (*ответ*)
d.    объем выполненных работ/услуг
80. Какой из инструментов не стоимостной мотивации может быть использован вместо повышения заработной платы
a.    премии
b.    повышение в должности (*ответ*)
c.    бонус
d.    похвала руководства
81. К какой категории стимулирующих выплат следует отнести «13-ю зарплату»
a.    премии
b.    дотации
c.    надбавки
d.    бонусы (*ответ*)
82. Полная трудоемкость продукции складывается из следующих видов
a.    технологическое изготовление (*ответ*)
b.    управление (*ответ*)
c.    обслуживание (*ответ*)
d.    реализация
83. Увеличение реальной заработной платы приводит
a.    к увеличению индивидуального предложения труда
b.    сначала к увеличению индивидуального предложения труда, затем к его уменьшению (*ответ*)
c.    сначала к снижению индивидуального предложения труда, затем к его увеличению
d.    к снижению индивидуального предложения труда
85. К выплатам стимулирующего характера относятся
a.    надбавка за стаж работы (*ответ*)
b.    13-я зарплата
c.    материальная помощь
d.    пособие по временной нетрудоспособности
86. К промышленно-производственному персоналу относятся
a.    работники детского сада и базы отдыха
b.    рабочие сборочного цеха (*ответ*)
c.    рабочие подсобного хозяйства
d.    инженерно-технические работники (*ответ*)
e.    рабочие инструментального цеха (*ответ*)
87. Из всего многообразия форм оплаты труда наиболее эффективна:
a.    сдельная форма
b.    повременная форма
c.    бестарифная форма
d.    форма оплаты, в наибольшей степени соответствующая конкретным условиям производства (*ответ*)
88. Какой показатель не участвует в расчете экономии по заработной плате
a.    трудоемкость изделия планирования
b.    среднечасовая тарифная ставка
c.    трудоемкость изделия фактическая
d.    отчисления на социальное страхование
e.    объем производства (*ответ*)
Знаешь ответ?

Чтобы оставить ответ, или зарегистрируйтесь.

Ответ или решение 1
kushubela00
Правильные ответы к тесту выделены
Тест  прошел проверку
ставим +1 к ответу)
Новые вопросы в разделе Экономика